O sucesso em uma entrevista de emprego, vem de vários fatores, um deles, muito observado é a forma de se vestir.
A forma como se está vestido pode ser decisivo para uma melhor percepção do entrevistador a seu respeito, por isso, causar uma boa impressão é muito importante.
Antes da entrevista, é bom procurar sempre conhecer a empresa, verificar o ramo de atuação, o site, página no Linkedin, para ver qual estilo de roupa adequada que os profissionais daquela empresa usa, ou o dress code, que vai te ajudar a estabelecer uma melhor conexão neste momento, que é decisivo na maioria dos processos seletivos. Esta investigação lhe dará um norte de como pode se apresentar, seja numa entrevista presencial ou on-line.
Dicas do que usar de uma maneira geral
- Roupas de cores neutras (branco, preto, azul, cinza, creme)
- Calças, social ou jeans, com camisa ou camiseta básica
- Sapatos de cores escuras, sem salto (ou no máximo um salto médio)
- Vestidos de comprimento médio (até o joelho)
Dicas do que não usar (mulheres)
- Roupas de cores fortes
- Roupas com decotes, justas ou curtas demais
- Excesso de maquiagem
- Bijuterias ou joias em excesso
Dicas do que não usar (homens)
- Calça sem a barra ajustada
- Roupas com cores fortes
- Camisas transparentes
Agora em ambos os casos (feminino e masculino), é sempre bom também cuidar da higiene pessoal, tais como: cuidados com as unhas, roupas sem excesso de perfume, sem manchas, barba feita ou bem aparada e com o cabelo arrumado.
E por fim, além da roupa adequada, é muito bom você se portar de forma segura e com confiança, para provar que é o candidato ideal.